5 Manfaat Mengikuti Pelatihan Leadership Skill

Pelatihan Leadership Skill Ada banyak jenis pelatihan atau training yang perlu diikuti oleh perusahaan, salah satunya pelatihan leadership skill atau pelatihan kepemimpinan. Pelatihan ini menjadi langkah awal bagi perusahaan untuk memiliki SDM berkualitas, dimulai dari para pemimpin yang punya keterampilan mumpuni.

Keterampilan dalam memimpin sangat penting untuk bisa mendorong seluruh karyawan di bawahnya maju dan berkembang. Mencoba maksimal untuk memenuhi target demi pencapaian target perusahaan. Supaya bisa sampai di titik ini, maka para karyawan terpilih perlu diikutsertakan dalam pelatihan kepemimpinan tersebut.

Pelatihan Leadership Skill

Pelatihan kepemimpinan pada dasarnya adalah pelatihan atau training untuk mempelajari seni untuk memimpin bawahan agar saling mendukung pencapaian visi dan misi perusahaan. Hal ini disebut seni, karena seorang pemimpin tidak hanya memerintah saja melainkan paham bagaimana mengamati kelebihan dan kekurangan setiap bawahannya.

Sehingga bisa mencoba memberikan tugas atau job desk yang sesuai karakter mereka, dan kemudian bisa memaksimalkan pencapaian kinerja mereka juga. Jadi, pemimpin yang baik tidak hanya bisa memberi perintah melainkan juga mampu membagi tugas, bisa memanajemen resiko, dan punya tanggung jawab yang tinggi.

Pimpinan kemudian berhadapan dengan karyawan yang punya banyak sekali karakter, ada kemungkinan bertemu dengan mereka yang karakternya berseberangan. Lalu, apakah pimpinan peru menyingkirkan karyawan tersebut? Sebagai pemimpin yang baik tentunya tidak seperti ini.

Langkah yang diambil sebaiknya mencoba mengedukasi karyawan agar bisa satu frekuensi. Proses ini tidak mudah maka dibutuhkan keterampilan dan belajar terus dari pengalaman. Mengikuti pelatihan kepemimpinan membantu memberi bekal untuk sukses menjadi pemimpin yang baik di perusahaan atau di divisi tempatnya menjadi pemimpin.

Materi dalam Pelatihan

 Dalam pelatihan leadership skill akan dipelajari atau diberi materi pelatihan yang beragam bagi para pemimpin yang baik di sebuah perusahaan. Materi yang dimaksudkan mencakup:

  • Pembentukan dan Pengembangan Karakter

Materi pertama yang akan diajarkan atau dibahas dalam training kepemimpinan adalah pembentukan dan pengembangan karakter. Seseorang bisa menjadi pemimpin karena punya karakter khas dan cocok dijadikan pemimpin. Misalnya punya karakter tegas, berwibawa, mengayomi, memotivasi, dan lain-lain.

Karakter menjadi pemimpin bisa dibentuk dan dikembangkan, salah satunya dengan mengikuti pelatihan. Sehingga setiap pemimpin di sebuah perusahaan punya karakter yang memang cocok dengan posisinya sebagai pemimpin. Hal ini penting karena pimpinan mempengaruhi hajat hidup bawahannya.

  • Aspek Kepemimpinan

Materi kedua yang akan didapatkan dari training kepemimpinan adalah mengenal dan menerapkan seluruh aspek kepemimpinan. Aspek ini mencakup komitmen terhadap visi dan misi dari perusahaan, mampu memanfaatkan potensi yang ada untuk mencapai tujuan bersama, punya ilmu manajemen waktu, dan manajemen SDM.

  • Kreativitas Pemimpin

Training leadership atau training kepemimpinan akan membantu para pemimpin menjadi pribadi yang kreatif. Sebab seorang pimpinan memang harus kreatif agar bisa mendorong perkembangan potensi dari seluruh bawahannya. Semakin kreatif seorang pimpinan maka semakin mudah membawa timnya menuju kesuksesan.

  • Kode Etik Kepemimpinan

Para pemimpin dalam training leadership juga akan mempelajari tentang kode etik kepemimpinan. Dalam jabatan pemimpin ada sejumlah kode etik yang perlu dipahami dan dipatuhi. Supaya bisa menjadi pemimpin yang baik, memberi teladan yang baik bagi bawahan, disegani, dihormati, dan juga punya tanggung jawab tinggi.

Kode etik ini membantu para pemimpin untuk bisa menjalankan tugasnya dengan baik. Segala keputusan maupun tindakan pimpinan tidak melanggar norma dan aturan perusahaan, hukum di Indonesia, SOP, budaya organisasi, dan lain sebagainya.

Manfaat yang Diberikan

 Mengikuti training leadership juga membantu mendapatkan banyak manfaat, baik untuk pimpinan yang menjadi peserta maupun pihak perusahaan. Manfaat tersebut antara lain:

  • Menciptakan Karakter Pimpinan yang Baik

Pimpinan yang baik bukanlah ciptakan alam semesta, butuh dukungan berbagai pihak agar lahir pimpinan dengan karakter yang baik. Training leadership membantu menciptakan pimpinan yang ideal dan berkualitas alias berkompetensi. Sehingga perusahaan bisa memiliki pimpinan yang bisa diandalkan.

  • Punya Keterampilan Mumpuni

Menjadi pimpinan tidak cukup hanya bisa memberi perintah namun juga mampu memberi solusi, mengayomi karyawan di bawahnya, dan memahami karakter karyawan secara psikologi. Maka pimpinan butuh banyak keterampilan agar bisa menjalankan tanggung jawab besarnya. Ikut training leadership membantu menanamkan keterampilan tersebut.

  • Mencapai Tujuan Perusahaan

Setiap perusahaan tentu punya tujuan, pencapaiannya butuh dukungan seluruh karyawan. Supaya karyawan bisa memberi kinerja maksimal untuk mencapai tujuan tersebut.

Maka perlu pimpinan yang bisa mendorong atau memberi motivasi sekaligus mengatasi masalah yang menghambat kinerja mereka. Maka memberi training leadership pada para pimpinan sangat penting agar tujuan tersebut tercapai dan kemudian mencapai pula tujuan perusahaan.

  • Mengembangkan Perusahaan

Training leadership membantu perusahaan memiliki pimpinan yang punya keterampilan mumpuni. Selain bisa mencapai tujuan juga bisa membantu perusahaan terus berkembang. Sebab pimpinan tersebut bisa mendorong karyawan bekerja kreatif dan memberi hasil yang optimal.

  • Mendorong Kredibilitas Perusahaan

Pimpinan yang bisa diandalkan dan selalu memberi rasa aman dan nyaman pada karyawan di bawahnya. Sudah tentu membantu mencapai tujuan perusahaan dan kemudian perusahaan semakin dikenal luas.

Punya pimpinan yang baik membantu perusahaan untuk membangun kredibilitas di hadapan publik. Sebab punya prestasi yang bisa dibanggakan dan diandalkan dalam jangka panjang yang merupakan hasil kerja pimpinan dan karyawan di bawahnya.

Mengikuti pelatihan leadership skill menjadi pilihan yang tepat, agar perusahaan punya pimpinan yang kualitasnya terjamin. Punya banyak skill atau keterampilan yang mampu mendorong karyawan bekerja keras mencapai tujuan perusahaan. Jika membutuhkan info terkait jadwal training leadership maka bisa menghubungi kontak berikut 0896-5331-2998.

Artikel terkait : Pelatihan dan Pengembangan SDM

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *